Al proyecto de reforma laboral del Gobierno ya solo le quedan los últimos artículos para tener luz verde en la plenaria de la Cámara de Representantes.
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Los congresistas acaban de aprobar el artículo 60 y 61 que hablan de proteger a los trabajadores y trabajadoras ante eventos como la automatización de las actividades o procesos de descarbonización y transición energética.
Continúa el debate de la reforma laboral en la plenaria de la Cámara de Representantes. Sergio Acero Yate/El TiempoEstos recibieron críticas por algunos congresistas. Por ejemplo, el representante Hernán Cadavid opinó que se llevará a la puerta de salida al sector carbón. “Se podrán tomar decisiones para cuando se hagan despidos por caprichos políticos. Se está matando lentamente a este sector”, sentenció.
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En concreto, lo que plantea el artículo 61 es que toda empresa que realice explotación minera, petrolera y actividades asociadas con la generación de energías que esté en proceso de descarbonización, de transición o de cambio de matriz minero-energética por renuncia o cambio de operación o actividad debe contar con un plan de cierre y protección de derechos laborales para todos los trabajadores posiblemente afectados.
Este debería contar con un plan de reconversión laboral y capacitación en nuevas formas de trabajo. Igualmente, financiación de un fondo que promueva la diversificación económica para los extrabajadores directos e indirectos y contratistas.
A esta hora, los congresistas analizan las más de 100 proposiciones con artículos nuevos a la reforma laboral que han llegado.
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Noelia Cigüenza Riaño